Empoderate de tu Talentum
- ¿Qué idea de capacitación propondrías para potenciar tu talento e impulsar tu vida laboral?
- Curso empodérate de tu talentum Las personas actualmente demandan permanente orientación al desarrollo de competencias que vayan de la mano con acciones que permitan equipos sanos y efectivos, favoreciendo la visión positiva de todo aquel que nos rodea. Así que empodérate del talentum significa que las personas sean capaces por sí mismo, de trabajar organizadamente, para mejorar tus condiciones de vida.Mi deseo es inspirar en la tomar conciencia de la fuerza que habita en cada trabajador conectándose a través de 6 áreas estratégicas como lo son: liderazgo, comunicación, motivación, emociones, resiliencia y formación de equipos que ayudarán a transitar por el cambio y conocer las claves de transformación y re-construcción de la MEJOR versión respecto de tu talento lo que conlleva a una mejor relación con sus entorno laboral y personal.Bajo la modalidad de cursos online o e-learning, el proceso es de autoaprendizaje de forma lúdica utilizando para ello diferentes recursos multimedia. Combinar vídeo, texto, audio e imágenes ayuda a facilitar el aprendizaje.
- Además de ti, ¿a qué otros trabajadores beneficiaría tu idea? ¿Cuál es su necesidad de capacitación?
- A PERSONAS y empresas QUE QUIEREN DESARROLLAR su talento, PERSONAS QUE QUIEREN/SIENTEN/SABEN QUE DEBEN PREPARARSE a replantear estrategias internas y su forma de trabajar.La necesidad de capacitación invita a concientizar el nivel de COLABORACIÓN Y COOPERACIÓN necesaria para con los demás, que puedas formar par te de un equipo y de trabajar juntos; dirigir las acciones para fortalecer la ESCUCHA ACTIVA, establecer eficazmente un ORDEN APROPIADO de actuación personal, ser COMPROMETID@ y con un alto sentido del deber ; asegurar una adecuada CONDUCCIÓN INTERPERSONAL; TOMAR CONCIENCIA de las propias EMOCIONES; AUTOGESTIONARSE; ser RESILIENTE para enfrentar las diferentes situaciones en la vida” . Por lo que abarca a todas las personas en empresas, de forma global.
- ¿Cuál sería el plan para poner en marcha tu idea?
- El curso tiene una duración de 15 días destinando 1 hora 60 minutos aproximadamente cada día, para un total de 24 horas incluidas las actividades de los participantes. Podrán hacer uso de las herramientas tecnológica de tu preferencia, laptop, tablet o teléfono. Tendrán acceso a libros, contenido en ppt , y sesiones día a día para que completes tu autoevaluación, y así los participantes logren despertar y comenzar a tomar conciencia de su rol y visualizar el talento, y lo mejor de todo es que se genera networking perdurable en el tiempo.
- ¿Por qué tu idea es novedosa e innovadora?
- Es un curso de capacitación bastante completo, que incluye formas de aprendizajes con metodologías combinadas, basándome en 6 claves para re-construir y empoderar del talento como lo son: liderazgo, comunicación, motivación, emociones, resiliencia y formación de equipos tratando cada tema con interrelación sinérgica existente en cada una. Es un curso interactivo de aprendizajes grupales e individuales.
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